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信息公開年度報告

湖南科技大學2015—2016年度信息公開工作年度報告

來源:    發布日期:2016年10月30日
 
        遵照《教育部辦公廳關于深入落實高校信息公開清單做好高校信息公開年度報告工作的通知》(教辦公廳函[2016]74號)和《湖南科技大學信息公開實施辦法(試行)》的要求,根據湖南科技大學2015-2016學年信息公開工作情況編制而成。本報告中所列數據的統計期限為2015年9月1日至2016年8月31日。
一、概述
深入推進信息公開工作,是湖南科技大學朝著全面建成特色鮮明高水平綜合性大學目標邁進的內在要求,也是學校貫徹落實國家有關文件精神,重點推進、常抓不懈的一項重要工作。本學年,湖南科技大學認真落實《清單》要求,牢固樹立創新、協調、綠色、開放、共享的發展理念,繼續堅持“以公開為原則,以不公開為例外”的理念,在已有基礎上,進一步豐富信息公開方式,充分運用數字化、圖表圖解、音頻視頻等解讀方式,規范重點信息公開,落實責任分工,密切協調配合,扎實做好信息公開工作,不斷推進工作規范化、制度化建設,切實保障社會公眾和廣大師生員工的知情權、參與權、表達權和監督權,為推動依法治校、民主管理,激發學校辦學活力與創造力,促進學校事業發展發揮了積極作用。
1.加強《清單》督查落實。本學年,學校信息公開工作領導小組根據《清單》內容,進一步完善、細化《湖南科技大學信息公開清單》事項,召開工作布置會議,明確各公開事項的責任單位和公開時間,切實做到全面公開,及時公開,如實公開。執行二級單位信息公開報告制度,各責任單位認真總結本單位本學年信息公開情況,重點對照學?!肚鍐巍泛托畔⒐_網中“信息公開事項”公開情況,按時向學校信息公開工作辦公室提交了本單位《信息公開工作年度報告》。
2.規范做好重點信息公開。根據《清單》規定,所列“公開事項”的相關信息均通過湖南科技大學信息公開網、湖南科技大學信息門戶網站、湖南科技大學主頁、湖南科技大學新聞網、湖南科技大學官方微博、湖南科技大學官方微信、《湖南科技大學校報》或相應職能部門和二級單位的網站、微信、微博等渠道進行發布;學校部分重點信息還通過校外媒體、學年(學期)工作會議、教職工代表大會、專題會議等多種形式進行發布,學院、研究院等二級單位也相應地通過教職工大會、學生大會等形式對本單位重點信息進行通報。
3.不斷豐富信息公開方式方法。學校將湖南科技大學信息公開網、湖南科技大學信息門戶網站作為學校信息公開工作的基礎平臺,充分利用湖南科技大學新聞網、校報、畫冊等傳統媒體和官方微博、微信、移動客戶端等新媒體,全面推進信息公開工作。新聞網以欄目化、專題化形式,文字、圖片、視頻結合,力求簡潔快速、生動活潑。其中,文字新聞1124條,圖片新聞1條,視頻新聞75條。校報每個月2期,以消息、言論、通訊、連續報道、新聞攝影、新聞漫畫、連續報道、跟蹤報道等形式,通過開辟專題、專欄、專版,緊扣學校黨政工作中心,堅持正確輿論導向,積極宣傳黨和國家的重大政策以及學校的決策部署,反映豐富多彩的校園文化生活。其中,文字報道281條,圖片報道37條?!逗峡萍即髮W畫冊》為季刊,以圖文并茂的形式,通過對學校學科建設、教育教學、科學研究、人才培養、校園文化、服務社會等方面的突出成績、優秀成果和典型人物等的總結,記錄學校發展的精彩瞬間。文字報道205條,圖片354副。學校還通過官方微博、微信等新媒體平臺,與網民積極互動,宣傳報道學校動態,提升學校社會影響。其中,微博發稿量為154條次,微信發稿量為82條次。
二、主動公開情況
(一)基本信息
1.學?;厩闆r。學校通過學校主頁及時公開了辦學規模、校級領導班子簡介及分工、學校機構設置、學科情況、專業情況等辦學基本情況?!?/div>
2.學校章程及制定的各項規章制度。學校發展規劃與學科建設處網站專門開設大學章程欄目,及時公開學校章程及相關信息。通過校陽光服務中心網絡平臺向公眾公布了學校各項規章制度、辦事流程等信息。
3.教職工代表大會相關制度、工作報告。根據教育部《高等學校教職工代表大會暫行條例》和《湖南省學校教職工代表大會工作規程》的規定,結合學校實際,特制定《湖南科技大學教職工代表大會實施細則》。2016年4月,學校召開三屆一次教職工代表大會暨工會會員代表大會,公開工作報告,收到代表們的提案和建議58份。其中,教學、科研工作方面,共17份,占29.3%;行政管理方面,共22份,占37.9%;校園文化建設方面,共5份,占8.6%;生活福利方面,共10份,占17.3%;附校管理方面,共4份,占6.9%。
4.學術委員會相關制度、年度報告。根據有關法律法規和《湖南科技大學章程》,結合實際,學校制定了《湖南科技大學學術委員會章程》,發布了《2015-2016學年湖南科技大學學術委員會年度報告》。
5.學校發展規劃、年度工作計劃及重點工作安排。學校年初制訂了黨政工作要點,并在學校信息公開網上公開,接受全校師生監督?!笆濉笔菍W校建設特色鮮明高水平綜合性大學爬坡邁檻的關鍵時期,學校黨委高度重視《十三五規劃》編制工作,2016年以來,學校共召開四次研討規劃的重要會議進行周密部署。2016年4月29日學校印發了《湖南科技大學“十三五”發展規劃綱要》,現學校正在進行“十三五”規劃制定工作。
6.信息公開年度報告。學校依據全年信息公開的總體情況,提交年度報告并在學校信息公開網站上公布。
(二)招生考試信息
7.招生章程及特殊類型招生辦法,分批次、分科類招生計劃。
學校進一步完善本科生招生章程,嚴格按照省教育廳的相關文件做好公費定向師范生的招生工作,科學制定專業招生計劃和編制分省分專業來源計劃,及時在本科生招生網進行了公布。學校2016年公費定向師范生招生嚴格按照教育廳的文件精神對報考合格考生進行面試和錄取。學校開通了網絡和電話兩種方式為考生進行錄取信息查詢,及時向社會公布學校分批次、分科類錄取人數和錄取分數,方便考生查詢。學校通過網絡、電話及現場為廣大考生做好招生咨詢工作,同時還設立了招生錄取監督室和來信來訪接待室,學校安排專人值班接受考生、家長來信來訪。
為確保招生錄取信息公開工作規范化運行,學校成立了《湖南科技大學招生錄取工作領導小組》并制定了《湖南科技大學招生工作實施“陽光工程”的方案》。
8.保送、自主選拔錄取、高水平運動員和藝術特長生招生等特殊類型招生入選考生資格及測試結果。本校沒有保送、自主選拔錄取、高水平運動員和藝術特長生招生等特殊類型招生。
9.考生個人錄取信息查詢渠道和辦法,分批次、分科類錄取人數和錄取最低分。學校通過本科生招生網及時公布了2016年各省各科類錄取控制分數線、調檔分數線及實際錄取分數線、調檔情況、錄取名單及考生錄取專業,錄取通知發放情況等招生錄取信息,考生能及時了解錄取情況。
10.招生咨詢及考生申訴渠道,新生復查期間有關舉報、調查及處理結果。為順利完成2016年招生錄取工作,學校繼續深入貫徹實施“陽光工程”,進一步加大招生信息公開力度,嚴格執行教育部“十公開”的要求,主動接受社會監督,并且做到錄取制度公開、錄取程序規范、錄取紀律嚴明、錄取結果公平。同時還設立了招生錄取監督室和來信來訪接待室,學校安排專人值班接受考生、家長來信來訪。錄取監督室和來信來訪接待室設在湖南科技大學綜合樓主樓418室和A附樓307室;舉報電話:0731-58291312,58290172;咨詢電話:0731-58273804,58273805,58273808,58273839。
為切實做好我校2016年新生入學資格復查工作,維護學校招生工作秩序和廣大考生的合法權益,學校成立了校領導為組長,以相關職能部門及各教學院主要負責人為成員的學校新生入學資格復查工作領導小組,同時下發了關于認真做好湖南科技大學2016年新生入學資格復查工作的通知,并自行開發了新生入學資格復查系統,對新生身份信息對比及新生身份證真偽識別。在新生入學資格復查期間,沒有收到舉報。
11.研究生招生簡章、招生專業目錄、復試錄取辦法、各院(系、所)或學科、專業招收研究生人數。學校根據相關規定在學校主頁和研究生院網站上公開了2016年研究生招生簡章、招生專業目錄、復試錄取辦法、各院(系、所)或學科、專業招收研究生人數等信息。
12.參加研究生復試的考生成績。研究生院網站作為學院信息公開工作的主要平臺,主動、及時地公開了2016年研究生復試成績、以及復試錄取辦法等信息。
13.擬錄取研究生名單。研究生院網站主動、及時地公開了2016年擬錄研究生名單。
14.研究生招生咨詢及申訴渠道。學校研究生招生專業目錄、考試科目的內容范圍、報名公告、復試通知、擬錄取名單等都在研究生院主頁上發布、查詢。學校成立由校紀委書記擔任組長的復試錄取工作督查小組,督查、檢查各學院復試和錄取工作。督查小組下設辦公室,辦公室設在紀委、監察處。
(三)財務、資產及收費信息。
15.財務、資產管理制度。學校制訂了《湖南科技大學財務管理辦法》、《湖南科技大學二級單位經費管理辦法》、《湖南科技大學后勤財務管理辦法》、《湖南科技大學關于“收支兩條線”管理規定》、《湖南科技大學收費管理辦法》、《湖南科技大學財務稽核規定》、《湖南科技大學專項經費立項管理辦法》、《湖南科技大學學生學雜費收繳管理辦法》、《湖南科技大學差旅費管理辦法》、《湖南科技大學內部服務價格管理辦法》、《湖南科技大學票據管理辦法》等財務管理文件。學校財務制度健全,執行到位,確保了學校財務工作健康、有序運轉。
16.受捐贈財產的使用與管理情況。2015-2016學年度,全校已入帳受捐贈儀器設備2臺套,價值91.466萬元,家具1臺套,價值15600元;目前3臺套設施全部在用,其中1臺套用于教學,1臺套用于科研,1臺套用于行政,每臺設施都落實了使用單位和領用人。
17.校辦企業資產、負債、國有資產保值增值等信息。學校制發了《湖南科技大學法人企業監管暫行辦法》文件,在監管機構及其職責、企業經營職權范圍及高級管理人員、企業的成立和變更及撤并、勞動人事監管、財務監管、資產監管、總結與報告等方面進行了規范。學校專門成立校法人企業監管辦公室,統籌校法人企業的監管工作。加強了對學校法人企業的監管,引導和促進其健康發展,不斷提高經濟效益和社會效益,有效防范各類風險。
18.儀器設備、圖書、藥品等物資設備采購和重大基建工程的招投標。2015-2016年度,學校在采購項目使用單位和職能部門的大力支持下,嚴格按照政府采購程序,依法實施政府采購,順利完成學校各項采購工作任務。全年共完成政府采購項目66個,其中公開招標項目24個,競爭性談判項目15個,單一來源項目7個,協議供貨項目19個,定點采購項目1個;計劃預算金額11014.05萬元,合同金額10334.31萬元,結余金額679.74萬元。堅持政府采購信息公開,全年在湖南政府采購網上共發布信息公告243個,其中采購公告37個,中標(成交)公告69個,合同公告137個。
19.收支預算總表、收入預算表、支出預算表、財政撥款支出預算表。
收入預算:2016年學??傤A算收入為50970.01萬元,其中:1、財政撥款預算數為2016年常年撥款20397.63萬元,中央財政補助8120萬元,合計國有資源(資產)有償使用收入2000萬元,合計30517.63萬元。2、財政專戶管理的非稅收入:20452.38萬元,其中:(1)學費收入:17383.25萬元。(2)住宿費收入3069.13萬元。
    支出預算測算50970.01萬元,其中基本支出39817.92萬元,項目支出11152.09萬元。
20.收支決算總表,收入決算表、支出決算表、財政撥款支出決算表。
收入情況:2015年,學校實現收入70321.21萬元,其中:財政撥款收入40491.56萬元(教育事業財政撥款收入39991.56萬元,基本建設財政撥款500萬元),教育事業收入25727.25萬元,其他收入1797.24萬元,資源共享費為2305.16萬元;用事業基金彌補收支差額1672.33萬元。
支出情況:學校完成教育事業基本支出和項目支出70321.21萬元,其中:1、工資福利支出20700.38萬元;2、商品和服務支出17689.05萬元;3、對個人和家庭的補助支出13072.01萬元;4、利息支出34.72萬元;5、基本建設支出500萬元;6、其他資本性支出17818.05萬元。
一般公共預算財政撥款收入40491.56萬元,基本支出30622.18萬元,項目支出9869.38萬元。
一般公共預算財政撥款支出38819.23萬元,基本支出30047.65萬元,項目支出8771.58萬元,年末結轉1672.33萬元,其中基本支出結轉574.53萬元,項目支出結轉1097.80萬元。
結余分配:學校全年結余分配0萬元,根據《高等學校會計制度》的有關規定年末結轉1672.33萬元,其中基本支出結轉574.53萬元,項目支出結轉1097.80萬元。
21.收費項目、收費依據、收費標準及投訴方式。學校嚴格執行省發改委、財政廳和教育廳核定的教育收費項目、標準,嚴格執行教育收費政策規定,全面落實教育收費政策。在執行過程中,嚴格按規定的收費項目和標準征收,無擅自設立非稅收入項目、提高標準和擴大收費范圍、重復收費的情況。自愿收費項目由學生、家長自愿選擇,不攤派,不盈利。
學校嚴格按照省發改委、省財政廳、省教育廳印發的《教育收費公示制度實施辦法(修訂)》的有關規定做好教育收費公示工作。在辦公樓、收費場地等處醒目位置設置公示牌,在學生宿舍、食堂、繳費點等學生集中的地方按規定張貼了收費公示表,并在招生簡章、校園網和校務公開欄上按規定公示學校收費項目、收費標準和供學生自愿選擇的收費項目以及投訴電話。收費公示的內容為“一表”,即《收費項目和標準公示表》;“一信”,即隨《新生錄取通知書》向每位家長寄發的一封公開信,主要宣傳教育收費的具體政策;“一線”,公開收費咨詢投訴電話專線,及時受理群眾投訴和學校收費政策的咨詢。
(四)人事師資信息
22.校級領導干部社會兼職情況。學校校級領導嚴格遵守上級關于在社會組織兼職的要求,經統計共有6位校級領導在社會組織兼職,主要是集中在學術科研相關社會團體。
23.校級領導干部因公出國(境)情況。在本學年度,有校級領導干部因公出國(境)1人。
24.崗位設置管理與聘用辦法。學校堅持將《清單》中要求公開的內容都公布在人事處網頁或校園網上,其中包括人事招聘、調配和培訓工作、師資隊伍建設和人才培養等人事處各項工作。近一年來,學校公開了47條信息,其中涉及到人員招聘信息29條;與師資隊伍建設和人才培養有關的信息18條。
25.校內中層干部任免、人員招聘信息。學校處級中層干部任免工作嚴格按照《黨政領導干部選拔任用工作條例》的要求做好了動議、民主推薦、資格審查、考察等工作程序,經黨委會議研究決定聘任了23名中層干部。組織部在全校范圍內對這23名中層干部進行了任前公示。
26.教職工爭議解決辦法。學校制定了《教職工爭議解決辦法》,并按《教職工爭議解決辦法》成立人民調解委員會解決教職工爭議工作。全年未收到教職工爭議調解申請。
(五)教學質量信息
27.本科生占全日制在校生總數的比例、教師數量及結構。2015-2016學年共有全日制在在校生28395人,在校本科生26207人,占總人數的92.3%。
教職工人數及結構:學校專任教師1610人,正高職稱人數達到了280人,占專任教師的17.4%,副高專業技術職稱人員為551人,占專任教師的34.2%。專任教師中有碩士及以上學位的有1461人,占90.7%,博士學位獲得者807人,占50.12%。35歲以下青年教師413人,占專任教師25.7%。
28.專業設置、當年新增專業、停招專業名單。2015-2016學年2015-2016學年學校共有90個本科專業,其中,招生專業88個,人文地理與城鄉規劃、服裝與服飾設計2個專業沒有招生。無新增專業。
29.全校開設課程總門數、實踐教學學分占總學分比例、選修課學分占總學分比例。2015-2016學年全校共開設5257門課程,實踐教學學分占總學分比例為21.8%,選修課學分占總學分比例為10.5%。
30.主講本科課程的教授占教授總數的比例、教授授本科課程占課程總門次數的比例。2015-2016學年全校共開設5257門課程,共有230名教授,其中有210名教授為本科生授課,占總人數的91.3%(不包括非教師系列的正高人員),教授開設課程679門次,占總開設課程比例為10.1%。
31.促進畢業生就業的政策措施和指導服務。學校以就業創業和社會需求為導向,不斷深化教育教學改革,以讓學生、用人單位、家長、社會“四滿意”為目標,深入推進就業工作“一把手”工程,堅持就業創業工作全程化、全員化、專業化、信息化。努力把就業創業教育與市場需求、人才培養相結合,與服務社會、服務學生相結合,與辦人民滿意的大學相結合,千方百計增強畢業生的核心競爭力,千方百計促進畢業生充分就業。2016屆畢業生就業率在保持良好勢頭的基礎上有新的提高,截止8月31日的初次就業率為92.46%。學校先后獲評“全國創新創業典型經驗高?!?、“2016年湖南省普通高等學校就業創業工作‘一把手工程’督查”優秀示范?!钡葮s譽稱號。
32.畢業生的規模、結構、就業率、就業流向。2016年,學校畢業生總人數6920人,其中碩士研究生746人,本科生6174人。截至2016年8月31日,學校2016屆畢業生就業總人數為6398人,初次就業率為92.46%。其中碩士研究生中正式簽約518人,占69.43%;靈活就業170人,占22.79%;繼續深造23人,占3.08%;另有35人暫未就業,占4.69 %;本科畢業生中正式簽約3526人,占57.11%;靈活就業1398人,占22.64%;繼續深造763人,占12.36%;另有487人暫未就業,占7.89%。
33.高校畢業生就業質量年度報告。學校將按照教育部的相關文件編撰《湖南科技大學就業質量年度報告》,于2016年12月15日之前上網公示。
34.藝術教育發展年度報告。學校發布《湖南科技大學2015-2016學年藝術教育發展年度報告》,報告主要內容有藝術教育管理機構、藝術學科發展情況、藝術課程建設情況、藝術教師配備情況、校園藝術文化管理情況、校園文化藝術活動情況等6個方面,對學校藝術教育進行了全面總結和報告。
35.本科教學質量報告。
根據湖南省教育廳湘教辦通[2015]167號文件要求,學校發布《湖南科技大學2014年本科教學質量報告》,報告主要內容有本科教育基本情況、師資與教學條件、教學建設與改革、質量保障體系建設、學生學習效果、特色工作、今后工作的重點等7個方面,全面總結了本科教學情況,并提出了學校本科教學工作的重點工作。
(六)學生管理服務信息
36.學籍管理辦法。學校頒布《湖南科技大學全日制本科學生學籍管理規定》(科大政發〔2010〕82號)和《湖南科技大學關于高中(中職)起點本科層次中等職業學校專業課教師定向師范生學籍成績管理辦法》(科大政發〔2015〕92號),對學生學籍管理及學士學位授予條件進行了明確規定,規范學籍管理及學位授予。
37.學生獎學金、助學金、學費減免、助學貸款、勤工儉學的申請與管理規定。學校制定了《湖南科技大學學生獎勵辦法》、《湖南科技大學家庭經濟困難學生資助辦法》、《湖南科技大學家庭經濟困難學生申請國家助學貸款實施辦法》、《湖南科技大學勤工助學管理辦法》等制度。本學年度,學生工作處根據學校相關文件精神下發了《關于做好2016屆特困畢業生學費減緩工作的通知》(學助〔2016〕9號)、《關于做好2015年國家獎學金評審工作的通知》(學助〔2015〕14號)等通知。經個人申請、學院推薦、學校審核評定,共評審出44位學生獲得國家獎學金35.2萬元、806位學生獲得國家勵志獎學金403萬元、5370位學生獲得國家助學金1611萬元,為23位貧困畢業生減免學費8.06萬元,為3486位學生辦理國家助學貸款2398.04萬元,為勤工助學學生發放工資237萬元。以上評選結果均通過宣傳欄張貼、網站公示、資助工作QQ群公布等形式予以及時的公開。
38.學生獎勵處罰辦法。
學校制定了《湖南科技大學本科生學生證、火車票優惠卡和?;盏墓芾磙k法(試行)》、《湖南科技大學集體外出活動管理辦法(試行)》、《湖南科技大學學生外住宿管理辦法(試行)》、《湖南科技大學學生獎勵辦法》等管理辦法,并通過文件、QQ、微信、微博等方式及時的傳達給學生。在學生評獎評優過程中做到有評獎評優工作的通知文件,學院布置評獎評優工作,經學生個人申報,學院按獎勵辦法審核學生信息,對符合條件的學生進行公示,公示報學生工作處審核,再公示(通過官方微博、微信及官方網站的形式公布和公告欄張貼等方式)及表彰。
本學年度,依據《湖南科技大學學生獎勵辦法》,全校共獎勵學生6219人次, 集體獎勵461項,獎勵金額共達527.6726萬。其中評選出十佳大學生10人次,獎勵金額2.4萬元;優秀標兵10人次,獎勵金額1.2萬元;優秀學生1228人次,獎勵金額165.3萬元;優秀學生干部755人次,獎勵金額69.3萬元;學習優秀獎1234人次,獎勵金額113萬元;特殊貢獻獎845人次,獎勵金額41.95萬元;自強獎681人次,獎勵金額56萬元;勘查技術與工程、采礦工程類專業獎學金585人次,獎勵金額39.3878萬元;文明宿舍創建先進個人110人次,獎勵金額1.02萬元;優秀寢室長94人次,獎勵金額0.71萬元;龍軟獎學金獲得者4人次,獎勵金額0.6萬元;宿舍文化藝術節優秀個人228人次,獎勵金額2.675萬元;學生獲省級以上比賽配套獎勵435人次,獎勵金額23.6998萬元;模范班集體21個,獎勵金額1.68萬元;優秀班集體67個,獎勵金額4.02萬元;百優宿舍100間,獎勵金額2萬元;文明宿舍273間,獎勵金額2.73萬元。
39.學生申訴辦法。如有對處分意見不服的學生并符合申訴要求的還可以依照《學生申訴處理辦法》提出申訴,學校按照規定的時間組織召開申訴處理工作會議對申訴進行受理并做出最終答復,切實保障學生的行政救濟權。
(七)學風建設信息
40.學風建設機構。學校成立了以主要校領導擔任組長,相關校領導、教務處、研究生工作部、學生工作處等相關職能部門領導為成員的學風建設工作領導小組,定期召開聯席會議,聽取學風監測報告,剖析存在的困難和問題,提出加強學風建設的針對性舉措,學生工作處負責領導小組的綜合協調工作;各學院相應成立學院學風建設工作小組,由學院院長擔任組長,主管教學和研究生工作的副院長以及主管學生工作的黨委副書記擔任副組長,成員包括其他院領導、輔導員、班主任、教師和學生代表等。
41.學術規范制度。學校制定了《湖南科技大學學風建設實施細則》(科大黨發〔2012〕6號)、《湖南科技大學學術委員會章程》(科大政發〔2015〕70號)、中共湖南科技大學委員會《關于進一步加強學風建設的若干意見》(科大黨發〔2015〕17號)等制度文件,規范學術行為,強化學風建設,并通過文件、報告、會議及學風建設專欄網頁等進行宣傳學習,倡導良好的學術氛圍。
42.學術不端行為查處機制。學校制定了《湖南科技大學學術道德建設管理辦法》(科大政發〔2011〕59號)、《湖南科技大學研究生學術道德規范管理規定》(科大政發〔2011〕60號)等制度文件,規范學術行為,完善學風不端行為查處機制,為學風建設提供制度保障。同時,在網上設立了公開電話、公開郵箱,通過電話和郵箱受理相關信息。2016年學校沒有發生學術不端行為。
(八)學位、學科信息
43.授予博士、碩士、學士學位的基本要求。學校依據《中華人民共和國學位條例》、《中華人民共和國學位條例暫行實施辦法》、國務院學位委員會《關于授予具有研究生畢業同等學力人員碩士、博士學位的規定》和《湖南科技大學學位授予工作細則》授予博士、碩士、學士學位。
44.擬授予碩士、博士學位同等學力人員資格審查和學力水平認定。學校依據《中華人民共和國學位條例》、《中華人民共和國學位條例暫行實施辦法》、國務院學位委員會《關于授予具有研究生畢業同等學力人員碩士、博士學位的規定》和《湖南科技大學學位授予工作細則》,進行擬授予碩士、博士學位同等學力人員資格審查和學力水平認定工作,工作結果在研究生院網站公示。
45.新增碩士、博士學位授權學科或專業學位授權點審核辦法。按照上級文件要求,學校制定了《湖南科技大學增列碩士專業學位授權點申報工作方案》,通過聽取答辯、審閱材料、民主評議和投票表決等程序,對擬申報的學位點材料進行了評審。評審結果同時以網上電子稿、辦公室紙質稿兩種形式予以公示。
46.擬新增學位授權學科或專業學位授權點的申報及論證材料。本學年,學校制定了《湖南科技大學學位授權點動態調整工作實施方案》(科大政發[2016]19號),開展了學位授權點動態調整工作。2016年3月18日校學位評定委員會會議,審議通過撤銷世界史、統計學一級碩士點,地圖學與地理信息系統、農業經濟管理和中共黨史二級碩士點,工程碩士的項目管理專業領域。2016年4月11日校學位評定委員會會議,同意增列生物學、測繪科學與技術碩士一級學科學位點,金融碩士、法律碩士、體育碩士、藝術碩士(音樂、美術、藝術設計領域)專業學位點。
(九)對外交流與合作信息
47.中外合作辦學情況。2016年2月學校與英國謝菲爾德哈勒姆大學 Sheffield Hallam University合作舉辦的建筑學專業中外合作辦學項目獲教育部批準。該項目已經于2016年9月份實現招生,首次招生計劃為60人。
48.來華留學生管理相關規定。為規范學校外國留學生(以下簡稱留學生)教育和管理工作,根據中華人民共和國教育部、外交部和公安部《高等學校接受外國留學生管理規定》,結合學校實際,制定了《湖南科技大學外國留學生管理辦法(試行)》,并在學校信息公開網站公布。
(十)其他事項
49.巡視組反饋意見、落實反饋意見整改情況。本學年度,巡視組未來校巡視。
50.自然災害等突發事件的應急處理預案、預警信息和處置情況,涉及學校的重大事件的調查和處理情況。依據《中華人民共和國教育法》、《中國人民共和國突發事件應對法》、《湖南省實施<中華人民共和國突發事件應對法>辦法》、《湖南省突發事件總體應急預案》和《湖南省教育系統突發事件應急預案》等法律法規及相關規定。學校制定《湖南科技大學突發事件應急預案》,本預案適用于湖南科技大學及所屬單位應對各類突發事件。全年未發布預警信息。
三、依申請公開和不予公開情況
學校已在《湖南科技大學信息公開實施辦法(試行)》中明確了依申請公開的受理機構和程序,并在網站上公開了受理程序。本學年未接到依申請公開事項。
四、對信息公開評議情況
學校在“湖南科技大學信息公開網”設有“聯系我們”欄目,對校內外公布了學校信息公開的辦地址、聯系電話、傳真號碼、電子郵箱和通信地址;在學校教育陽光服務平臺設有“信息公開”欄目,鏈接學校信息公開網,接受社會公眾和師生員工的監督。本年度未接到相關負面評議信件和舉報信件。
五、因學校信息公開工作受到舉報、復議、訴訟的情況
本學年,學校信息公開工作沒有出現遭到舉報的情況,沒有因學校信息公開申請行政復議和提起行政訴訟的情況。
六、信息公開工作的主要經驗、問題和改進措施
學校學生管理服務信息的公開情況直接關系到能否為學生服好務這一基本問題。為更好的服務新生,2016年新生入學報到采取“自助迎新+志愿服務”的模式,新生通過自助迎新服務平臺(包含迎新自助服務系統、迎新管理系統和移動通信終端的APP客戶端系統三個部分)在線完成信息采集、入學教育、宿舍選擇、臥具和軍訓服裝選定、自助繳費、辦理綠色通道等環節實現學生自助報到,臥具送到學生宿舍,新生到校以后,只要在志愿者手上憑錄取通知書和身份證領取寢室和柜子鑰匙,即可辦理入住,完成全部報到手續?!白灾?志愿服務”的創新迎新模式,得到學生、家長一致好評,獲得省內外其他高校的高度評價并紛紛來校調研與學習,多次被湖南教育電視臺、湘潭電視臺等相關媒體報道與推介。
為做好教學質量信息公開工作,學校采用十位一體,矩陣式質量監控模式,建立了“教學檢查、教學督導、教學月報、教學測評、教學考核、狀態數據、年度報告、質量報告、校內評估、畢業生跟蹤調查”十個環節的本科教學質量監控,構建了“十位一體”、“全校聯動”的矩陣式質量監控體系,保證了教學質量信息及時、如實公開。2015-2016年度學校按月編制并發布8期《湖南科技大學教學狀態與學風狀況監控報表》;編制并發布4期《督導簡報》;發布年度《教學工作報告》。
目前,在學校信息公開實施過程中還存在一些不足和問題。主要是:一些部門、院系對信息公開工作的認識還存在一定的偏差,重視程度仍不平衡,信息公開工作監督和考核機制有待進一步健全;信息公開網站有待改進和完善,信息公開形式不夠多樣化,如何在信息公開中應用好新媒體成為了亟待解決的問題。
下一學年,學校將在以下方面進一步加強信息公開工作:
1.完善工作體系。為了適應日益提高的工作要求,下一階段學校將建立起校院兩級信息公開聯絡員隊伍,形成學校信息公開工作領導小組領導、信息公開工作辦公室組織實施、師生員工積極參與、監察部門負責監督檢查的信息工作體系,加強信息工作的組織統籌、歸口管理和良性互動,及時保證信息公開工作制度化、規范化、長效化發展。
2.提高主動意識。學校將對照上級部門關于信息公開工作的具體要求,結合學校信息公開工作中存在的問題,做到突出重點、抓好關鍵。下一階段,學校將進一步組織全校各單位認真學習信息公開有關的政策制度,提高信息公開服務的主動意識,推動各部門、各單位分工協作、密切配合、形成合力,提高信息公開服務的主動意識和業務水平。
3.拓展信息發布渠道。認真研究應對新媒體對信息公開工作帶來的挑戰,拓展信息發布渠道,做好學校綜合陽光服務平臺開發工作,完善學校微信企業號建設,適時推動學校信息公開網的改版更新,開創信息公開工作的新局面,提供更為暢通、優質的信息公開服務。
 
附件:湖南科技大學落實《高等學校信息公開事項清單》的網址鏈接
 
 
 
                   湖南科技大學信息公開工作辦公室
                           2016年10月31日
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